
BPSDM Kalteng – Palangka Raya – Pelaksanaan Pelatihan Dasar Calon Pegawai Negeri Sipil (Latsar CPNS) Gelombang III Tahun 2025 secara resmi berakhir. Acara penutupan berlangsung khidmat di Aula Sei Kapuas, Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Provinsi Kalimantan Tengah, dan dihadiri oleh Pelaksana Tugas Sekretaris Daerah Provinsi Kalimantan Tengah, Leonard S. Ampung, yang hadir mewakili Gubernur Kalimantan Tengah. Jumat (10/10/2025)

Dalam sambutannya, Leonard S. Ampung menyampaikan apresiasi yang tinggi kepada seluruh peserta yang telah berhasil menuntaskan seluruh rangkaian pelatihan dengan penuh disiplin dan tanggung jawab. Ia menegaskan bahwa selesainya Latsar bukanlah akhir perjalanan, melainkan awal dari pengabdian sebagai aparatur yang siap memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat.
Leonard menyampaikan ucapan selamat kepada seluruh peserta atas keberhasilan mereka menyelesaikan pelatihan dasar. Ia menekankan bahwa pencapaian ini menjadi langkah awal dalam perjalanan panjang membangun karakter ASN yang profesional, berintegritas, dan berorientasi pada pelayanan publik.
Lebih lanjut, Leonard juga mengingatkan pentingnya peran ASN sebagai motor penggerak birokrasi yang adaptif dan responsif terhadap perubahan zaman. Ia berharap para lulusan Latsar mampu menjadi contoh dalam bekerja dengan jujur, beretika, serta menunjukkan sikap tanggap terhadap kebutuhan masyarakat. “ASN harus menjadi pelayan masyarakat yang hadir dengan solusi, bukan sekadar menjalankan rutinitas,” imbuhnya.

Sebelum acara penutupan, Plt. Sekretaris BPSDM Provinsi Kalimantan Tengah, Nooril Harniar Maulida, menyampaikan laporan penyelenggaraan kegiatan. Dalam laporannya, Nooril menjelaskan bahwa Pelatihan Dasar CPNS Gelombang III Tahun 2025 diikuti oleh 240 peserta yang berasal dari berbagai perangkat daerah di lingkungan Pemerintah Provinsi Kalimantan Tengah. Peserta terdiri dari berbagai golongan dan bidang keahlian, baik administratif, teknis, maupun fungsional.
“Melalui pelatihan ini, para peserta dibekali dengan kompetensi teknis, manajerial, dan nilai dasar ASN. Tujuannya agar mereka siap menghadapi tantangan birokrasi modern dan mampu menerapkan ilmu yang diperoleh di lingkungan kerja masing-masing,” jelas Nooril dalam laporannya.
Pelaksanaan Latsar CPNS menjadi bagian penting dalam membentuk karakter ASN yang unggul dan berdaya saing. Selama masa pelatihan, peserta mengikuti pembelajaran klasikal dan nonklasikal yang mencakup materi tentang wawasan kebangsaan, etika publik, bela negara, serta penerapan nilai-nilai BerAKHLAK dan semangat “Bangga Melayani Bangsa.”

Suasana penutupan berlangsung hangat dan penuh makna. Dalam kesempatan tersebut, perwakilan peserta menyampaikan kesan dan pesan atas pengalaman selama mengikuti pelatihan. Mereka mengungkapkan rasa syukur serta komitmen untuk terus mengamalkan nilai-nilai dasar ASN di tempat kerja masing-masing. Para peserta juga bertekad menjadi abdi negara yang inovatif, akuntabel, dan senantiasa berorientasi pada pelayanan publik yang prima.

Acara diakhiri dengan penyerahan sertifikat kelulusan secara simbolis kepada perwakilan peserta oleh Plt. Sekda Kalteng, disertai sesi foto bersama sebagai penanda semangat baru bagi para calon ASN.

Dengan berakhirnya Latsar CPNS Gelombang III ini, diharapkan seluruh peserta dapat menjadi bagian dari birokrasi yang berintegritas, profesional, dan berjiwa melayani — selaras dengan visi Pemerintah Provinsi Kalimantan Tengah untuk mewujudkan tata kelola pemerintahan yang efektif, transparan, dan berorientasi pada kesejahteraan masyarakat.